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| 出版品 > 新使者雜誌 > 第112期 職場、道場、禾場 |
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 本期主題 |
| 期許大家要做的三件事情 |
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關鍵字： |
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作者/羅榮科
(阿瘦皮鞋 執行長)
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雖然在許多企業主的眼中，新世代的年輕人被視為抗壓性較差，但在我們公司，卻看到很多具創造力，且工作態度良好的儲備幹部。未來他們極有潛力成為公司的接班人，對這群年青人我期許他們要做三件事情：
自我價值的提升
*工作的態度：積極、主動，寧願多做而不要少做。不計較做得比別人多、比別人辛苦，反而因為付出較多的努力與貢獻，本身的技能也提升更多，自己的價值也越高。「態度決定高度」，要抱持著正面的想法，去面對各種挑戰與歷練。上帝將透過各樣的鍛鍊，打造你的人生。
*面對挫折的忍耐度：不論成功或失敗的經驗，都可以得到學習與成長﹝羅八：28萬事都互相效力，叫愛主的人得益處﹞。一個成功的經驗會帶來更多的成功經驗；而從失敗、挫折當中也可以學習到寶貴的經驗，避免重複類似的錯誤。在挫折當中提升自己的忍耐度，比別人更有忍耐挫折的能力，是成功的重要因素。﹝羅五： 3－４ 因為知道患難生忍耐，忍耐生老練，老練生盼望﹞
*價值的加乘：隨著本身工作技能的提升，與人合作的智慧也要一起增長。人與人之間的溝通技巧與正向的互動態度，可提升個人被利用的價值，達成一加一大於二的合作效益。
有機會成為團體的領導者時，除了「做事」的技能外，更要懂得「做人、做局」的智慧，以發揮團體的最大效益。
*價值的實現：能力越高，責任就越大，一個人能力越高代表要服務越多的人。越多的人從你得著益處，你自然也得到自尊與他人的尊敬，這就是人生自我價值的實現。
就像馬太福音裏的良善又忠心的僕人，可以同享主人的快樂。﹝馬太福音二十五：16－21 那領五千的隨即拿去做買賣，另外賺了五千。那領二千的也照樣另賺了二千。……主人說：好，你這又良善又忠心的僕人，你在不多的事上有忠心，我要把許多事派你管理；可以進來享受你主人的快樂﹞
<未完待續……>
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．期許大家要做的三件事情 (第 112 期)
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