最近報紙或電視都在報導,台積電張忠謀董事長宣布明年起將調薪15%,同時提早發放紅利,一方面感謝員工辛勞,同時也防止員工被挖角,這可說是希望讓員工「薪甘情願」為公司打拚的做法,但是,加薪的效果能夠維持多久,實在很難估計。 生活需要錢,但是錢真的可以解決一切問題嗎?薪甘情願?薪甘情怨?心甘情怨?心甘情願?心與薪,願與怨,到底哪一個結合比較好?二○○九年十一月廿九日《新眼光讀經》的題目是〈願與怨〉,文中提到張茂松牧師在其著作《奪標──打造一個標竿教會》中,分享如何讓教會成為健康達人,有影響力、感動人的教會,事實上,教會中有許多人抱怨這個不好、那個不好,卻只有少數人努力的想要將理想的願景落實在教會生活中。 在公司,如果每個人都只有「怨」而沒有「願」,那會變成什麼樣子?我們常會說:「我心甘情願做事。」上班時也希望能「薪甘情願」的做事,若不幸搞到「薪甘情怨」,那就糟糕了。如何才能「心甘情願」而不是「薪甘情怨」,我認為人與人之間的相處關係就很重要了。近日,業界某公司因內部同仁抱怨其主管不公而向主管機關檢舉某些違規事件,導致其主管被懲罰、公司名譽受損,這一切都起因於同仁對公司或其他同仁之不滿或抱怨所造成,可見得團體中「團結和諧」的重要性。 高雄醫學大學生殖學教授鄭智仁先生,以「LP」代表勇氣,寫了一首〈生命之歌〉,此曲是他去年與高雄市立交響樂團合作之作品,他說LP代表福氣、勇氣,帶給人歡喜、未來願景和希望,但個人比較喜歡將LP解釋為Love & Passion,就是「愛與熱情」,任何有人的地方都應該有愛與熱情,而不是抱怨與責備,有愛、有關懷,則人們會「心甘情願」的去做事;若只有責備與抱怨,則人與人或公司與員工之間,縱使「薪甘」也會有「情怨」,若不幸造成民怨,則一切將無法挽回。 聖經箴言四章23節:「你要保守你心勝於保守一切,因為一生的果效是由心發出」,24節接著說:「你要除掉邪僻的口,棄絕乖謬的嘴」,這兩段話提醒我們,心中若有愛與熱情,則一生將會有好的果效,但若有心無口,一切仍將枉然,因此,箴言三章27節又說:「你手若有行善的力量,不可推辭,就當向那應得的人施行。」所以,我們無論在生活中、工作上,若能以LP(愛與熱情)時時為他人著想,則眾人當「心甘情願」的努力做事,否則,一旦造成「薪甘情怨」的窘境,則一切晚矣!期待在二○一○年,大家一起存好心、說好話、做好事,以建立美好的生活環境。 (作者為新光產物保險公司總經理,新竹中會迦南教會長老) 文章來源:<台灣教會公報>第3019期 圖片來源:Serene 攝 |